Report incontro trattativa CCNL della sanità pubblica-sezione del personale della ricerca
Dando seguito alla dichiarazione congiunta n. 7 contenuta nel CCNL comparto sanità 2019-2021, si è tenuto ieri il primo incontro per il rinnovo contrattuale relativo alla sezione del personale del ruolo della ricerca sanitaria e delle attività di supporto, per discutere la proposta trasmessa dall’ARAN nella giornata precedente.
Nei nostri interventi, riservandoci comunque una ulteriore più approfondita lettura, abbiamo osservato che il testo, riproponendo lo stesso impianto contrattuale del CCNL del comparto per disciplinare inquadramento, incarichi e Differenziali Economici di Professionalità, non riconosce la specialità di questo personale – ed in particolare del personale ricercatore - e del settore in cui esso opera che invece necessita di soluzioni diverse ed appropriate.
Abbiamo anche ribadito la necessità di rendere concretamente esigibili alcuni istituti - come la premialità che in questi anni è stata riconosciuta solo da alcuni Istituti - non solo allargando l’ambito delle fonti di finanziamento disponibili ma perimetrandole per renderle certe attraverso la costituzione di fondi contrattuali destinati al finanziamento degli incarichi, dei DEP, dello straordinario e della premialità.
Abbiamo chiesto anche l’innalzamento delle tutele attraverso l’estensione a questo personale di alcuni diritti già previsti per il personale con contratto a tempo indeterminato, a partire dal riconoscimento dell’aspettativa per motivi personali. Inoltre, nella parte finale dell’incontro, abbiamo evidenziato l’altro argomento da affrontare, anch’esso contenuto nella dichiarazione congiunta n. 7, vale a dire la necessità di aprire il confronto su alcuni particolari profili, la cui definizione è rimasta in sospeso nella precedente tornata contrattuale. Il confronto proseguirà il 6 ottobre p.v. alle ore 10.30.